Polityka antymobbingowa w Urzędzie Miasta Olsztyna

W załączeniu przekazujemy Państwu stanowisko Komisji Zakładowej oraz kadry kierowniczej Urzędu w sprawie zapobiegania mobbingowi w naszym miejscu pracy. Niestety, po przedstawieniu projektu Regulaminu Wewnętrznej Polityki Antymobbingowej i Antydyskryminacyjnej, Sekretarz nie przyjął ani jednego podpunktu, kompletnie zapominając jakie były ustalenia. Pełną treść regulaminu oraz "odpowiedź" znajdą Państwo w załącznikach.

Metryczka
Szczegóły
Wytworzony przez: Karolina Żuk (Administrator)
Nadrzędna kategoria: Działalność
Kategoria: Mobbing
Odsłony: 524
Tytuł Typ Rozmiar Dodany przez
Wniosek o zmianę polityki antymobbingowej pdf 192.15 KB Karolina Żuk
Odpowiedź sekretarza w sprawie zmian w polityce antymobbingowej pdf 209.96 KB Karolina Żuk
Stanowisko Komisji w związku z odrzuceniem proponowanych zmian pdf 827.60 KB Karolina Żuk
Projekt Regulaminu Polityki Antymobbingowej i Antydyskryminacjnej pdf 1.59 MB Karolina Żuk
Stanowisko Sekretarza w sprawie regulaminu pdf 193.30 KB Karolina Żuk
Odpowiedź Komisji na stanowisko władz Urzędu pdf 231.99 KB Karolina Żuk
Opis zmian Data Osoba Porównaj
Artykuł został utworzony.
Dodane załączniki
 piątek, 14 maj 2021 11:04 Karolina Żuk
Artykuł został zmieniony. piątek, 14 maj 2021 11:05 Karolina Żuk
Artykuł został zmieniony.
Dodane załączniki
 wtorek, 07 wrzesień 2021 08:07 Karolina Żuk
Artykuł został zmieniony.
Dodane załączniki
 piątek, 17 wrzesień 2021 10:18 Karolina Żuk